为深入贯彻落实青岛市及西海岸新区安全生产工作部署，全面提升施工现场安全管理水平，3月13日，经控集团人才发展院组织开展了“现场观摩+理论讲解”施工现场安全管理专题分享会?；疃岷稀肚嗟何骱０缎虑笠蛋踩谘凳芾戆旆ǎㄊ孕校罚ㄒ韵录虺啤栋旆ā罚?，通过场景化教学与系统化课程设计，为来自经控、开投、融发的30余名项目管理相关工作人员赋能，在强化岗位履职能力的同时，培育兼具安全管理与教学能力的复合型人才，为集团高质量发展筑牢人才基石。

创新培训模式 夯实安全内训基础

分享会以“1+1”教学架构为核心，聚焦施工现场安全管理痛点，推动安全生产责任精准落地。

1、现场诊断式教学

由集团内训师及项目负责人带队，深入施工现场，对关键环节进行“把脉问诊”，围绕施工作业工艺、风险管控、设备运维等关键环节进行实景解析，通过案例分析深化参训学员对标准化管理的直观认知

       2、系统化课程

 构建“基础理论-风险管控-查治方法-设备管理-安全落实”的课程框架，系统讲授项目全周期安全管理要点，全面提升学员在建设期和运营期安全生产管理能力。

对标能力要求 锻造复合型人才梯队

       根据《办法》要求，经控集团人才发展院创新“分层对标、精准施训”模式，实现双重培养目标：一方面为集团打造分层次、强专业的专项人才队伍；另一方面对标Ⅰ、Ⅱ类安全内训师能力标准，推动参训学员从“执行者”向“赋能者”转变，使其既能高标准落实安全管理，又能输出技能经验，实现安全管理效能与行业影响力双提升。

构建长效机制 打造安全生态体系

       本次分享会不仅是集团在安全生产领域的具体实践，更是对集团发展战略的积极响应。通过创新培训模式、锻造复合型人才梯队、打造安全生态体系，推动安全管理从“被动整改”向“主动预防”转型，在安全生产管理方面迈出坚实一步，为集团实体化、产业化、市场化转型提供有力支撑。参训学员普遍反映，培训内容立足实战、逻辑清晰，对提升施工现场标准化、规范化安全管理水平具有显著指导意义。

       未来，经控集团将以本次培训为新的起点，把“生命至上、安全发展”的理念深度融入生产经营各环节，持续完善风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，推动集团在高质量发展道路上行稳致远，为品质西海岸建设贡献更大力量。